Management und Organisation - Management-Strategien - Versionsgeschichte

SCHRANZ Elisa am 11. Juli 2023 um 07:03 Uhr

2023-07-11T07:03:34Z

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	Lesen Sie sich die folgenden Management-Strategien durch und beantworten Sie die Fragen in den rechten Tabellenspalten. Sie finden diese Tabelle online im Forum.<br>		Lesen Sie sich die folgenden Management-Strategien durch und beantworten Sie die Fragen in den rechten Tabellenspalten. Sie finden diese Tabelle online im Forum.<br>
	Wenn Sie diese Übung ernsthaft angehen, werden Sie erkennen, wie komplex Managementfehler sind und wie sie sich in der Praxis auswirken. Sie können diese Aufgabe auch für die eigene Selbstreflexion verwenden – viele von Ihnen sind schon in einer Führungsposition und können sich vielleicht mit dem einen oder anderen Punkt identifizieren.<br>		Wenn Sie diese Übung ernsthaft angehen, werden Sie erkennen, wie komplex Managementfehler sind und wie sie sich in der Praxis auswirken. Sie können diese Aufgabe auch für die eigene Selbstreflexion verwenden – viele von Ihnen sind schon in einer Führungsposition und können sich vielleicht mit dem einen oder anderen Punkt identifizieren.<br>
	Am Ende des Semesters werden wir die gesammelten Lösungen allen Teilnehmer*~~innnen~~ zur Verfügung stellen und im Sinne unseres didaktischen Konzepts erstens eine gewisse Vollständigkeit und zweitens für alle neue Erkenntnisse erhalten.		Am Ende des Semesters werden wir die gesammelten Lösungen allen Teilnehmer*innen zur Verfügung stellen und im Sinne unseres didaktischen Konzepts erstens eine gewisse Vollständigkeit und zweitens für alle neue Erkenntnisse erhalten.

	<br>		<br>

SCHRANZ Elisa am 10. Juli 2023 um 12:06 Uhr

2023-07-10T12:06:51Z

Änderungen zeigen

JUNGBAUER Christoph am 27. September 2022 um 11:38 Uhr

2022-09-27T11:38:30Z

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	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Nena:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Nena:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Irgendwie, irgendwo, irgendwann...		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Irgendwie, irgendwo, irgendwann...
	\| style="width: 25%; height: 23px;"		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|\|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Terror:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Terror:

JUNGBAUER Christoph am 27. September 2022 um 11:38 Uhr

2022-09-27T11:38:15Z

JUNGBAUER Christoph am 27. September 2022 um 11:37 Uhr

2022-09-27T11:37:26Z

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	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Ping-Pong:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Ping-Pong:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Jeden Vorgang solange hin- und herleiten, bis er sich von selbst erledigt hat.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Jeden Vorgang solange hin- und herleiten, bis er sich von selbst erledigt hat.
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Herodes:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Herodes:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Intensiv nach dem geeignetsten Nachfolger suchen und dann feuern.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Intensiv nach dem geeignetsten Nachfolger suchen und dann feuern.
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Surprise:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Surprise:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Erst handeln, dann von den Folgen überraschen lassen.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Erst handeln, dann von den Folgen überraschen lassen.
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Robinson:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Robinson:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Warten auf Freitag!		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Warten auf Freitag!
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Darwin:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Darwin:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Mitarbeiter gegeneinander aufstacheln, Sieger befördern, Verlierer abschieben.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Mitarbeiter gegeneinander aufstacheln, Sieger befördern, Verlierer abschieben.
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Nilpferd:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Nilpferd:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Maul aufreißen und danach untertauchen.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Maul aufreißen und danach untertauchen.
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;"
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|\|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Saussage:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Saussage:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Allen ist Alles wurscht, aber jeder gibt seinen Senf dazu.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Allen ist Alles wurscht, aber jeder gibt seinen Senf dazu.
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;"
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|\|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Kette:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Kette:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Loch an Loch - aber es hält!		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Loch an Loch - aber es hält!
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Opportunity:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Opportunity:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Schnell zupacken, wenn die Mieze schwach wird.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Schnell zupacken, wenn die Mieze schwach wird.
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;"
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|\|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Staubsauger:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Staubsauger:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Der Chef surrt den ganzen Tag herum und kümmert sich um jeden Dreck.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Der Chef surrt den ganzen Tag herum und kümmert sich um jeden Dreck.
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;"
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|\|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Bicycle:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Bicycle:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Nach oben buckeln, nach unten treten.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Nach oben buckeln, nach unten treten.
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by DIN A4:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by DIN A4:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Flipcharts, Time-Planers etc. everywhere.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Flipcharts, Time-Planers etc. everywhere.
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;"
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|\|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Nena:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Nena:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Irgendwie, irgendwo, irgendwann...		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Irgendwie, irgendwo, irgendwann...
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;"
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|\|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Terror:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Terror:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Ziele setzen, Mittel verweigern!		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Ziele setzen, Mittel verweigern!
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Titanic:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Titanic:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Perfekt geplant und abgesoffen...		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Perfekt geplant und abgesoffen...
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Hai (MobyDicking):		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Hai (MobyDicking):
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Auftauchen, Schrecken verbreiten, Abtauchen.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Auftauchen, Schrecken verbreiten, Abtauchen.
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|~~&gt~~;		\| style="width: 25%; height: 23px;"
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|\|
	\|}		\|}
	<br>		<br>

JUNGBAUER Christoph am 27. September 2022 um 11:36 Uhr

2022-09-27T11:36:15Z

JUNGBAUER Christoph am 27. September 2022 um 11:35 Uhr

2022-09-27T11:35:08Z

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	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by ~~Partisan~~		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Ping-Pong:
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| ~~Selbst die engsten Mitarbeiter falsch informieren, damit die eigenen Ziele nicht erkennbar werden~~.		style="width: 25%; height: 23px;" \| Jeden Vorgang solange hin- und herleiten, bis er sich von selbst erledigt hat.
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
			\|- style="height: 23px;"
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Herodes:
			style="width: 25%; height: 23px;" \| Intensiv nach dem geeignetsten Nachfolger suchen und dann feuern.
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
			\|- style="height: 23px;"
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Surprise:
			style="width: 25%; height: 23px;" \| Erst handeln, dann von den Folgen überraschen lassen.
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|

	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by ~~Ping-Pong~~: style="width: 25%; height: 23px;" \| ~~Jeden Vorgang solange hin- und herleiten, bis er sich von selbst erledigt hat.~~ \| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Robinson:
			style="width: 25%; height: 23px;" \| Warten auf Freitag!
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by ~~Herodes~~: style="width: 25%; height: 23px;" \| ~~Intensiv nach dem geeignetsten Nachfolger suchen und dann feuern~~. \| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Darwin:
			style="width: 25%; height: 23px;" \| Mitarbeiter gegeneinander aufstacheln, Sieger befördern, Verlierer abschieben.
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by ~~Surprise~~: style="width: 25%; height: 23px;" \| ~~Erst handeln, dann von den Folgen überraschen lassen~~. \| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Nilpferd:
			style="width: 25%; height: 23px;" \| Maul aufreißen und danach untertauchen.
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by ~~Robinson~~: style="width: 25%; height: 23px;" \| ~~Warten auf Freitag!~~ \| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Saussage:
			style="width: 25%; height: 23px;" \| Allen ist Alles wurscht, aber jeder gibt seinen Senf dazu.
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by ~~Darwin~~: style="width: 25%; height: 23px;" \| ~~Mitarbeiter gegeneinander aufstacheln, Sieger befördern, Verlierer abschieben.~~ \| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Kette:
			style="width: 25%; height: 23px;" \| Loch an Loch - aber es hält!
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by ~~Nilpferd~~: style="width: 25%; height: 23px;" \| ~~Maul aufreißen und danach untertauchen~~. \| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Opportunity:
			style="width: 25%; height: 23px;" \| Schnell zupacken, wenn die Mieze schwach wird.
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by ~~Saussage~~: style="width: 25%; height: 23px;" \| ~~Allen ist Alles wurscht, aber jeder gibt seinen Senf dazu~~. \| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Staubsauger:
			style="width: 25%; height: 23px;" \| Der Chef surrt den ganzen Tag herum und kümmert sich um jeden Dreck.
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by ~~Kette~~: style="width: 25%; height: 23px;" \| ~~Loch an Loch - aber es hält!~~ \| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Bicycle:
			style="width: 25%; height: 23px;" \| Nach oben buckeln, nach unten treten.
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by ~~Opportunity~~: style="width: 25%; height: 23px;" \| ~~Schnell zupacken~~, ~~wenn die Mieze schwach wird~~. \| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by DIN A4:
			style="width: 25%; height: 23px;" \| Flipcharts, Time-Planers etc. everywhere.
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by ~~Staubsauger~~: style="width: 25%; height: 23px;" \| ~~Der Chef surrt den ganzen Tag herum und kümmert sich um jeden Dreck~~. \| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Nena:
			style="width: 25%; height: 23px;" \| Irgendwie, irgendwo, irgendwann...
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by ~~Bicycle~~: style="width: 25%; height: 23px;" \| ~~Nach oben buckeln~~, ~~nach unten treten.~~ \| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Terror:
			style="width: 25%; height: 23px;" \| Ziele setzen, Mittel verweigern!
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by ~~DIN A4: style="width: 25%; height: 23px;" \| Flipcharts, Time-Planers etc. everywhere. \| style="width: 25%; height: 23px;" \|~~		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Titanic:
	~~\|- style="height~~: ~~23px;"~~		style="width: 25%; height: 23px;" \| Perfekt geplant und abgesoffen...
	~~\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Nena: style="width: 25%; height: 23px;" \| Irgendwie, irgendwo, irgendwann... \| style="width: 25%; height: 23px;" \|~~		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	~~\|- style="height: 23px;"~~
	~~\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Terror: style="width: 25%; height: 23px;" \| Ziele setzen, Mittel verweigern! \| style="width: 25%; height: 23px;" \|~~
	~~\|- style="height: 23px;"~~
	~~\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Titanic:~~ style="width: 25%; height: 23px;" \| Perfekt geplant und abgesoffen... \| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Hai (MobyDicking): style="width: 25%; height: 23px;" \| Auftauchen, Schrecken verbreiten, Abtauchen. \| style="width: 25%; height: 23px;" \|>		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Hai (MobyDicking):
			style="width: 25%; height: 23px;" \| Auftauchen, Schrecken verbreiten, Abtauchen.
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|>
	\|}		\|}
	<br>		<br>

JUNGBAUER Christoph am 27. September 2022 um 11:32 Uhr

2022-09-27T11:32:47Z

@@ Zeile 86: / Zeile 86: @@
 | style="width: 25%; height: 23px;" |
 | style="width: 25%; height: 23px;" |
 |}
 <br>
-Management by Ping-Pong: | Jeden Vorgang solange hin- und herleiten, bis er sich von selbst erledigt hat. | |<br>
 Und nun folgt noch eine '''Zusatzaufgabe''': Wenn Sie mit dieser Aufzählung noch nicht zufrieden sind, dann ergänzen Sie bitte die Sammlung um eigene Formen:
-<span>| p <span>4 cm</span> | p <span>6cm</span> | p<span>2cm</span> | p<span>2cm</span> | </span>
+{| class="wikitable" style="border-collapse: collapse; width: 100%; height: 230px;"
-Management-Fehler | was soviel bedeutet wie: | Selbst erlebt | Lösungen<br>
+|- style="height: 23px;"
-Management by | | |<br>
+| style="width: 25%; height: 23px;" | Management-Fehler
-Management by | | |<br>
+| style="width: 25%; height: 23px;" | was soviel bedeutet wie
-{| class="wikitable" style="margin:auto"
+| style="width: 25%; height: 23px;" | Selbst erlebt
 |}

JUNGBAUER Christoph am 27. September 2022 um 11:28 Uhr

2022-09-27T11:28:15Z

← Nächstältere Version		Version vom 27. September 2022, 11:28 Uhr
Zeile 35:		Zeile 35:
	# Sonstiges:		# Sonstiges:

			{\| class="wikitable" style="border-collapse: collapse; width: 100%; height: 230px;"
	\| p="" ~~mwt-preservehtml~~="" 4="" ~~cm="" span~~="" \| ~~p <span>6cm</span> \| p<span>2cm</span> \| p<span>2cm</span> \|~~		\|- style="height: 23px;"
	\| ~~management-fehler~~="" \| was soviel bedeutet wie: \| Selbst erlebt \| Lösungen\|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management-Fehler
	Management by Känguruh: \| Mit leerem Beutel große Sprünge machen \| \|~~<br>~~		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| was soviel bedeutet wie
	Management by Crocodile: \| Bis zum Hals im Dreck stecken - aber das Maul groß aufreißen! \| \|~~<br>~~		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Selbst erlebt
	Management by Champignon: \| Mitarbeiter im Dunkeln lassen, von Zeit zu Zeit mit Mist bestreuen und wenn sich Köpfe zeigen - sofort absäbeln! \| \|~~<br>~~		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Lösungen
	Management by Chromosom: \| Führungsqualifikation ausschließlich durch Vererbung \| \|~~<br>~~		\|- style="height: 23px;"
	Management by Harakiri: \| Souveräne und dauernde Missachtung aller Gegebenheiten \| \|~~<br>~~		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Känguruh
	Management by Helikopter: \| Über allem schweben, von Zeit zu Zeit auf den Boden kommen, viel Staub aufwirbeln und dann wieder ab in die Wolken! \| \|~~<br>~~		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Mit leerem Beutel große Sprünge machen
	Management by Jeans: \| An allen wichtigen Stellen sitzen Nieten! \| \|~~<br>~~		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	Management by Margerite: \| Entscheidungsfindung nach dem System: ich soll, ich soll nicht... \| \|~~<br>~~		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	Management by Partisan: \| Selbst die engsten Mitarbeiter falsch informieren, damit die eigenen Ziele nicht erkennbar werden. \| \|<br>		\|- style="height: 23px;"
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Crocodile
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Bis zum Hals im Dreck stecken - aber das Maul groß aufreißen!
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
			\|- style="height: 23px;"
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Champignon
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Mitarbeiter im Dunkeln lassen, von Zeit zu Zeit mit Mist bestreuen und wenn sich Köpfe zeigen - sofort absäbeln!
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
			\|- style="height: 23px;"
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Chromosom
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Führungsqualifikation ausschließlich durch Vererbung
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
			\|- style="height: 23px;"
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Harakiri
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Souveräne und dauernde Missachtung aller Gegebenheiten
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
			\|- style="height: 23px;"
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Helikopter
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Über allem schweben, von Zeit zu Zeit auf den Boden kommen, viel Staub aufwirbeln und dann wieder ab in die Wolken!
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
			\|- style="height: 23px;"
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Jeans
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \| An allen wichtigen Stellen sitzen Nieten!
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
			\|- style="height: 23px;"
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Margerite
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Entscheidungsfindung nach dem System: ich soll, ich soll nicht...
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
			\|- style="height: 23px;"
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Partisan
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Selbst die engsten Mitarbeiter falsch informieren, damit die eigenen Ziele nicht erkennbar werden.
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
			\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
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	Management by Ping-Pong: \| Jeden Vorgang solange hin- und herleiten, bis er sich von selbst erledigt hat. \| \|<br>		Management by Ping-Pong: \| Jeden Vorgang solange hin- und herleiten, bis er sich von selbst erledigt hat. \| \|<br>
	Management by Herodes: \| Intensiv nach dem geeignetsten Nachfolger suchen und dann feuern. \| \|<br>		Management by Herodes: \| Intensiv nach dem geeignetsten Nachfolger suchen und dann feuern. \| \|<br>
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	Management by Terror: \| Ziele setzen, Mittel verweigern! \| \|<br>		Management by Terror: \| Ziele setzen, Mittel verweigern! \| \|<br>
	Management by Titanic: \| Perfekt geplant und abgesoffen... \| \|<br>		Management by Titanic: \| Perfekt geplant und abgesoffen... \| \|<br>
	Management by Hai (MobyDicking): \| Auftauchen, Schrecken verbreiten, Abtauchen. \| \|<br>		Management by Hai (MobyDicking): \| Auftauchen, Schrecken verbreiten, Abtauchen. \| \|<br>>
	\|}>

	Und nun folgt noch eine '''Zusatzaufgabe''': Wenn Sie mit dieser Aufzählung noch nicht zufrieden sind, dann ergänzen Sie bitte die Sammlung um eigene Formen:		Und nun folgt noch eine '''Zusatzaufgabe''': Wenn Sie mit dieser Aufzählung noch nicht zufrieden sind, dann ergänzen Sie bitte die Sammlung um eigene Formen:
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	Management by \| \| \|<br>		Management by \| \| \|<br>
	Management by \| \| \|<br>		Management by \| \| \|<br>

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JUNGBAUER Christoph am 27. September 2022 um 11:23 Uhr

2022-09-27T11:23:04Z

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 # Sonstiges:
-{| class="wikitable" style="border-collapse: collapse; width: 100%;"
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	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Nilpferd:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Nilpferd:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Maul aufreißen und danach untertauchen.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Maul aufreißen und danach untertauchen.
	\| style="width: 25%; height: 23px;"		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|\|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
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	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Saussage:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Saussage:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Allen ist Alles wurscht, aber jeder gibt seinen Senf dazu.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Allen ist Alles wurscht, aber jeder gibt seinen Senf dazu.
	\| style="width: 25%; height: 23px;"		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|\|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
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	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Kette:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Kette:
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	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Opportunity:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Opportunity:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Schnell zupacken, wenn die Mieze schwach wird.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Schnell zupacken, wenn die Mieze schwach wird.
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	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Staubsauger:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Staubsauger:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Der Chef surrt den ganzen Tag herum und kümmert sich um jeden Dreck.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Der Chef surrt den ganzen Tag herum und kümmert sich um jeden Dreck.
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	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Bicycle:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Bicycle:
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	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by DIN A4:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by DIN A4:
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Flipcharts, Time-Planers etc. everywhere.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Flipcharts, Time-Planers etc. everywhere.
	\| style="width: 25%; height: 23px;"		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|\|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
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	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Nena:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Nena:
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	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Hai (MobyDicking):		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Hai (MobyDicking):
	\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Auftauchen, Schrecken verbreiten, Abtauchen.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Auftauchen, Schrecken verbreiten, Abtauchen.
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	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Ping-Pong:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Ping-Pong:
	style="width: 25%; height: 23px;" \| Jeden Vorgang solange hin- und herleiten, bis er sich von selbst erledigt hat.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Jeden Vorgang solange hin- und herleiten, bis er sich von selbst erledigt hat.
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	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Herodes:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Herodes:
	style="width: 25%; height: 23px;" \| Intensiv nach dem geeignetsten Nachfolger suchen und dann feuern.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Intensiv nach dem geeignetsten Nachfolger suchen und dann feuern.
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
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	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Surprise:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Surprise:
	style="width: 25%; height: 23px;" \| Erst handeln, dann von den Folgen überraschen lassen.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Erst handeln, dann von den Folgen überraschen lassen.
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	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Robinson:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Robinson:
	style="width: 25%; height: 23px;" \| Warten auf Freitag!		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Warten auf Freitag!
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Darwin:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Darwin:
	style="width: 25%; height: 23px;" \| Mitarbeiter gegeneinander aufstacheln, Sieger befördern, Verlierer abschieben.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Mitarbeiter gegeneinander aufstacheln, Sieger befördern, Verlierer abschieben.
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Nilpferd:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Nilpferd:
	style="width: 25%; height: 23px;" \| Maul aufreißen und danach untertauchen.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Maul aufreißen und danach untertauchen.
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Saussage:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Saussage:
	style="width: 25%; height: 23px;" \| Allen ist Alles wurscht, aber jeder gibt seinen Senf dazu.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Allen ist Alles wurscht, aber jeder gibt seinen Senf dazu.
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Kette:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Kette:
	style="width: 25%; height: 23px;" \| Loch an Loch - aber es hält!		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Loch an Loch - aber es hält!
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
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	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Opportunity:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Opportunity:
	style="width: 25%; height: 23px;" \| Schnell zupacken, wenn die Mieze schwach wird.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Schnell zupacken, wenn die Mieze schwach wird.
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
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	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Staubsauger:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Staubsauger:
	style="width: 25%; height: 23px;" \| Der Chef surrt den ganzen Tag herum und kümmert sich um jeden Dreck.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Der Chef surrt den ganzen Tag herum und kümmert sich um jeden Dreck.
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Bicycle:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Bicycle:
	style="width: 25%; height: 23px;" \| Nach oben buckeln, nach unten treten.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Nach oben buckeln, nach unten treten.
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by DIN A4:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by DIN A4:
	style="width: 25%; height: 23px;" \| Flipcharts, Time-Planers etc. everywhere.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Flipcharts, Time-Planers etc. everywhere.
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Nena:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Nena:
	style="width: 25%; height: 23px;" \| Irgendwie, irgendwo, irgendwann...		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Irgendwie, irgendwo, irgendwann...
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
	\|- style="height: 23px;"		\|- style="height: 23px;"
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Terror:		\| style="width: 25%; height: 23px;" \| Management by Terror:
	style="width: 25%; height: 23px;" \| Ziele setzen, Mittel verweigern!		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Ziele setzen, Mittel verweigern!
	\| style="width: 25%; height: 23px;" \|		\| style="width: 25%; height: 23px;" \|
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	style="width: 25%; height: 23px;" \| Auftauchen, Schrecken verbreiten, Abtauchen.		\|style="width: 25%; height: 23px;" \| Auftauchen, Schrecken verbreiten, Abtauchen.
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